Gestión del Conocimiento
El éxito es la suma de pequeños esfuerzos repetidos un día sí y otro también – Robert Collier
El aprendizaje estratégico y la gestión del conocimiento
Podemos afirmar que el aprendizaje estratégico, son todos aquellos procesos internos cognitivos, motivacionales, emocionales y conductuales que promueven un aprendizaje efectivo, eficiente y eficaz. El aprendizaje será efectivo, si la persona es capaz de alcanzar ciertos objetivos de aprendizaje. El aprendizaje será eficiente, si la persona es capaz de lograr los objetivos, acrecentar las destrezas y mejorar la retención de hechos, conceptos y relaciones. El aprendizaje será eficaz, si es capaz de aumentar la rapidez del aprendizaje mediante el uso óptimo de su tiempo, recursos y esfuerzo. Por lo que, el aprendizaje estratégico, será aquel proceso educativo que promueva el desarrollo de aprendices estratégicos efectivos, eficientes y eficaces; capaces de desarrollar aprendizajes de calidad.
Concuerdo contigo Fernanda. A ningún proyecto le llega el éxito de la noche a la mañana y todo conlleva una serie de pequeños pasos, incluso, con múltiples errores para poder llegar a los objetivos deseados. La suma de ellos es el éxito final.
ResponderEliminarmuy buena frase fer ya que para poder conseguir lo que queremos en nuestras vidas tenemos que esforzarnos todos los días sabiendo que habrá días buenos y también malos pero las constancia sera la clave del éxito para llegar a la sima
ResponderEliminar